上海财经大学坚持立德树人根本任务，根据研究生教育发展趋势和要求，加强对学校研究生教育管理的整体设计，提出“管理在前、服务跟上，引领在前、协同跟上，制度在前、指引跟上，公平在前，公开跟上”的研究生教育管理新理念，探索形成具有上海财经大学特色的研究生教育管理体系创新实践模式。
以“国家、上海、学校需求”为导向，培育“学术精英和行业菁英”高层次财经人才。上海财大搭建“3C+3P”机制，即以学术性课程体系（Curriculum）为规范机制、以基础性创新项目（Project）为实践平台、以高质量科研论文（Paper）为激励机制、以高水平学术会议（Conference）为交流平台，以高层次联合培养（Co-culture）为合作机制，以标杆性学术之星（Prize）为推广平台，切实确立高端学术精英培养的核心内涵，保障博士研究生拔尖创新能力培养持续运行。在国际组织人才培养方面探索实践本研一体化“1234”模式，即1个聚焦财经类国际组织人才培养，校内外与国内外2个协同，本硕、国内国际、学习实习3个贯通，顶层设计、探索实践、机制创新和培养模式改革4个引领的模式，实现人才培养国际化。成立校级案例中心，开展系列教学案例培育计划、案例开发及案例教学培训等，营造校内案例开发及案例教学氛围。与富国基金、中国金融期货交易所开展合作，建立与行业企业联合开设实务课程渠道，深化研究生分类培养，提升专业学位研究生培养质量。
以“信息化、专业化、精细化”为目标，探索“新引领、新协同”研究生管理体系。学校实现研究生教育信息化，构建基于信息技术的新型教育教学、教育服务供给方式以及教育治理新模式。拓展教学管理信息系统功能，提升招生管理、教学管理、学籍管理及学位管理服务信息化水平，在教学服务平台开发应用校内推免、缓补考、免修免考、学籍异动录取政审管理模块、考务管理模块和成绩复核模块等模块，实现学生线上自主申请，各类管理员线上审核，通过信息化手段减少学生各类申请及办事手续环节，切实做好服务师生工作。加强制度建设，提高研究生教育管理体系专业化水平，实现研究生招生、培养及学位各个环节有规可依、有规必依。为服务师生需求、尊重师生选择、保障师生权益，制定各项研究生教育管理工作指引，引导学院科学规范、依法依规实施研究生招生、培养和学位授予等各环节。如以《上海财经大学研究生招生关键信息发布工作指引》等制度规范研究生招生工作流程，以《研究生培养管理工作指引》《上海财经大学研究生开题、预答辩、答辩工作指引》等制度强化培养过程质量监控，以《上海财经大学研究生院财务报销负面清单及相关事项工作指引》等制度加强财务内部控制。
以“公开、公平、公正”为原则，构建“全方位、全过程”研究生信息公开体系。贯彻“以公开促落实、以公开促规范、以公开促服务”的管理服务理念，对标“信息公开全面充分、信息公开积极主动、信息公开及时有效、信息公开途径多元”四个要求，实现“减少事务工作、提高工作效率，强化过程控制、提高培养质量，服务师生需求、构建和谐校园”三个目标。鼓励师生开展高水平创新性研究工作，对“学术之星”“精品课程”“优秀科研成果奖励”等评选结果进行公示，促进高层次创新人才脱颖而出。建立质量信息公开制度，公开包括研究生课程调停课情况和研究生课程成绩未完成情况等信息，监督导师规范教学。在研究生论文预答辩、答辩等环节推行信息公开和巡视制度，利用信息化手段强化答辩仪式感，做到信息系统支持、内外网同步更新。对培养过程中重要事项进行预警，对学生学业进度及时提示，方便学生根据需要提前做好准备。