Во второй половине дня 30 марта Ван Хунчжоу, секретарь парткома Шанхайского океанического университета, привел 20 выпускников в комнату для прямой трансляции и запустил первую онлайн-презинтацию выпускников 2022 года для предприятий и общественности через платформы Bilibili, Douyin и WeChat - канал.

   В комнате для прямой трансляции 20 выпускников один за другим рассказали о своих преимуществах и намерениях трудоустройства. Работодатели также были полны искренности, не только объявили приблизительную зарплату в комнате для прямой трансляции, но и бросил оливковые ветви, такие как "решение проблемы членов семьи" и другие.

   Обстановка прямой трансляции была очень популярна. По состоянию на конец прямой трансляции ее посмотрели в общей сложности 34 527 чел., она понравилась более 35 000 раз и оставила 6076 сообщений. Центр по трудоустройству и предпринимательству для студентов организует специального персонала для взаимодействия в области комментариев и проводит своевременные ознакомления с соответствующей ситуацией, рекомендации по трудоустройству и консультации по вопросам политики в отношении соответствующих вопросов претендентов на рабочее место.

   07 апреля Шанхайский университет международного бизнеса и экономики изо всех сил запустил первую онлайн-презентацию по трудоустройству в режиме прямой трансляции. 6 известных предприятий, 10 выпускников различных специальностей, сильная группа поддержки, состоящая из научных руководителей, политических воспитателей, одноклассников, студентов младших курсов, а также ректор старательно рекомендовал на "Облачке".

   Двухчасовая прямая трансляция привлекла к просмотру выпускников различных институтов университета и людей из всех слоев общества внутри и за пределами университета, при этом наибольшее количество прямых трансляций достигло 2098 чел.. В итоге все 10 выпускников бакалавриата из 9 институтов и 6 наемных предприятий достигли намерение о трудоустройстве.

   До сих пор онлайн-презентация по трудоустройству в режиме прямой трансляции в   приемной гостиной талантов "offer Прямой" Шанхайского университета международного бизнеса и экономики проводилась 8 раз, и более 60 выпускников получили offer о намерениях. На следующем этапе университет продолжит проводить ряд специальных онлайн-презентаций в режиме прямой трансляции.

Шанхайский университет инженерных наук строго реализует проект "Первая рука" .

   С сентября прошлого года университет совместно создала альянс по содействующему трудоустройству, обслуживающий дельту реки Янцзы, с Офисом объединенного заседания G60 в дельте реки Янцзы и Торговыми палатами Цзянсу, Чжэцзяна и Аньхоя, чтобы воспользоваться важными возможностями, содержащимися в важных стратегиях, активно служить потребностям в талантах интегрированного развития дельты реки Янцзы, что расширило почти 10 000 вакансий для выпускников. Ректор Юй Тао каждую неделю проводит специальные исследования иработу по трудоустройству на служебном собрании ректора и подписал «Книжка об ответственности за качество трудоустройства выпускников» с институтом; Секретарь партийного комитета университета Ли Цзян и Юй Тао также активно посетили более 20 ведущих предприятий отрасли, таких как Шанхайская корпорация Вайгаоцяо, Торговый банк, Строительный банк Китая, Шанхайская научно-техническая акционерная компания Чжэнши Лтд. и другие через "облачные" формы на месте, чтобы напрямую рекомендовать предприятиям выпускников 2022 года.

   С момента закрытого управления университета, в общей сложности около 100 предприятий-выпускников пожертвовали деньги и материалы и отправки рабочих мест, а также совместно организовали более 30 специальных ярмарок вакансий и различные лекции для выпускников 2022 года на тему "Разбивая волны при попутном ветре", "вакансии" для вас", что предоставляет почти 4000 рабочих мест, чтобы эффективно помочь университету для борьбы с пандемией и содействия занятости.

Шанхайский второй политехнический университет в полной мере проявляет силы выпускников, чтобы помочь студентам в трудоустройстве.

   Институт ресурсной и экологической инженерии обратит должное внимание совместной роли профессиональных преподавателей, выдающихся выпускников, кооперативных предприятий и практических баз, политических воспитателей и классных руководителей и других сторон, чтобы гарантировать трудоустройство выпускников. Чтобы помочь выпускникам спланировать свое будущее направление развития и сформировать правильный взгляд на трудоустройство, Институт пригласил выдающихся выпускников передавать знания и опыт, а также провел ряд сессий по обмену опытом выдающихся выпускников. Обмен опытом выпускников и сверстников пробил в барабан трудоустройства для выпускников и укрепил их уверенность в будущее. В то же время ответственное лицо за Институт руководит деканом факультета, классным воспитателем и воспитательным воспитателем, чтобы предложить соответствующие методы работы в соответствии с характером и характеристиками каждой специальности и обновить меры противодействия занятости в условиях пандемии: связывается с кооперативными организациями и практическими базами, чтобы обеспечить студентов с более богатым путем трудоустройства; активно понимает ситуацию с трудоустройством студентов, а профессиональные преподаватели будут "лицо к лицу" и "отвечать до конца" для своих студентов по дипломному проектированию; политические воспитатели проводят онлайн-собрания по мобилизации трудоустройства, составляют подробный журнал учета для выпускников, обновляют тенденции в области трудоустройства в любое время, а также предоставить рекомендации по трудоустройству и помощь.